住友生命保険による企業の福利厚生制度に関するアンケート。
男性の育児休暇の取得割合を見ると、「対象者は全員取得している」という回答が9.1％。
一方で、「まったく取得していない」という企業は13.8％で、4割程の企業が「取得していない」あるいは「取れているのは1割ほど」ということが分かりました。
そして、働き手の確保にもつながる「仕事との両立に関する支援」について。
法律で定められている以外で実施している制度があるか尋ねたところ、最も高かったのが「病気の治療との両立支援」。
中でも実施率が低かったのは、「不妊治療に関する制度」で、34.9％にとどまりました。
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